About Banco de Crédito Perú - BCP

BCP (Banco de Crédito del Perú) es el banco líder y el más grande empleador privado del Perú, que provee servicios en más de 8,340 puntos de contacto y cuenta con más 13 millones de clientes.

Desde hace más de 130 años, ha impulsado el desarrollo de todos los peruanos y ofrece servicios de gestión de activos, transacciones de divisas, de tesorería, de custodia y actividades de investigación financiera.

Gracias a su equipo de profesionales de primer nivel (caracterizado por su pasión por metas, resultados, así como la capacidad de innovar), ha contribuido con el desarrollo económico transformando planes en realidad.

Industry

Banca

Location

Lima, Perú

Team

+20.000 empleados

Revenues

S / 12.7 miles de millones

Closed positions

Quality Engineer (Lima/Perú)

Leader - Backend Java

Quality Engineer (Automation) - Lima/Perú

Quality Engineer Sr

Talent Pool BCP

y 5 posiciones más

Challenge

BCP tenía un proyecto muy ambicioso de contratación de talento tecnológico en toda América Latina. Habían probado varias agencias tradicionales y el uso de herramientas como LinkedIn con su equipo interno, sin conseguir el talento ni un ROI suficientemente bueno. El problema principal era identificar e interesar a los candidatos correctos rápidamente.

How do we solve

Contratando la licencia SaaS de Listopro: el equipo de ventas de Listopro detectó que el equipo de Talento del BCP tenía buena estructura y proceso. Simplemente necesitaban mayor velocidad en recibir perfiles de calidad y ahorrar tiempo en las tareas manuales que los reclutadores invertían, como hacer búsquedas en portales y enviar mensajes manuales. El Software Listopro Plus, al dar ya shortlists de candidatos semanalmente de talentos pre calificados (e.g. cumpliendo expectativa salariales y requisitos), incrementa el tiempo que los reclutadores tengan para hacer entrevistas y así conseguir más contrataciones.
Gestión efectiva del tiempo en selección y entrevistas: al final, con el uso de nuestro software, los reclutadores notaron una gran reducción de sus horas operativas a la semana para conseguir mayor número de entrevistas. A diferencia de opciones tradicionales o herramientas como LinkedIn, con las cuales invertían muchas horas, con Listopro solo tenían que ingresar, aprobar a los candidatos y agendar sus entrevistas en pocos minutos.
Flujo constante de búsqueda de talento en LATAM: nuestro AI mejora los candidatos con el uso. Los reclutadores de BCP recibían más candidatos parecidos a los que aprobaban cada semana, a través del uso de nuestro software, logrando así un incremento constante en las métricas.

Results

+20 candidatos seleccionados de posiciones tech en tiempo récord.
Alcance de contratación de candidatos en 4 países distintos de LATAM.
Identificación del mejor talento para los distintos perfiles requeridos en el área de TI.